中核集团总部开展读书学习活动

     12月19日，中核集团公司总部对历时半年学习《简单执行》、提升执行力的读书活动进行了交流总结。会上，集团公司党组成员王森指出，开展读书活动的目的是为了培育总部员工的学习习惯，铸造总部上下的执行力，从而推动企业文化的建设，增强集团公司的凝聚力、向心力和竞争力。

    王森对此次读书活动给予了肯定，指出，一个企业优劣，首先体现在其企业文化水平上，坚持读书学习和交流，是搞好企业文化的重要组成部分。他说，企业的管理背后蕴含着深厚的文化内涵。只有高素质、高效率和充满人文和谐的企业管理，才能使中核集团公司建设成为一个国际一流的企业，这就要求总部全体员工从转变心智模式入手，从思想上树立起具体量化地系统管理的意识。他还就“企业星级管理绩效评价体系实践再思考”这一专题进行了概要讲解。

    会议表彰了此次读书活动评出的3家优秀集体和16名优秀个人。优秀集体和个人代表在会上就学习心得进行了交流。会议由党群工作部主任王理珩主持，党群工作部副主任李超英对活动作了系统总结。